Servidores efetivos, professores, agentes de saúde e endemias tiveram reajustados suas bases salariais após aprovação de cinco projetos em sessão extraordinária na Câmara Municipal de Iguatu. A sessão da terça-feira, 17, contou com a presença de representantes sindicais e do poder executivo municipal.

Para garantir todos os direitos assegurados pelo Plano de Cargos e Carreiras, o poder executivo enviou os Projetos de Lei para apreciação parlamentar em regime de urgência. As mensagens foram aprovadas por unanimidade. “Conseguimos hoje estar entre os três primeiros municípios do estado do Ceará a já ter definido os percentuais de reajuste para as classes trabalhadoras do nosso município. Isso é uma conquista através de muita luta”, disse Sayonara Fernandes, presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (SPUMI).

Prefeitura e SPUMI fecharam acordo que encerra as discussões sobre a pauta financeira da campanha salarial deste ano. Os professores efetivos da rede municipal de ensino terão reajuste de 15%. As demais categorias terão 9%. Ambas com repasses retroativos a janeiro.

O movimento sindical ainda segue em discussão com o poder público através de uma pauta com mais de 40 demandas.

Impacto

A previsão é que o acordo contribua economicamente com a cidade. Conforme projeção aproximada do poder público, haverá injeção de R$ 158.243.948,32 anuais, valores referentes ao impacto gerado ao custo total da folha de pagamento após os reajustes.